“万万工程”是习近平总书记在浙江事情时亲自谋划、亲自安排、亲自推动的一项重大决议，，周全实验20年来深刻改变了浙江农村的面目。。。。。新时代集团党委深入学习“万万工程”的头脑方法和战略要领，，起劲掌握“万万工程”的生长历程及其内在纪律，，推动公司视察研究事情务实功见实效。。。。。

坚持“从问题中来，，回问题中去”，，选准选好调研主题。。。。。坚持问题导向，，强化系统看法，，是“万万工程”推动城乡融合生长的主要履历启示。。。。。新时代集团党委深入学习习近平总书记关于视察研究的主要叙述，，严酷贯彻党中央大兴视察研究事情安排和集团公司相关安排，，连系公司现实，，制订视察研究实验计划，，指导调研方法，，提出调研要求，，明确调研安排。。。。。在选题之初，，召开主题教育视察研究主题征聚会，，公司党群事情部牵头，，网络各职能部分和所属单位关于调研主题的意见建议。。。。。各单位围绕谋划生长刷新问题难题、痛点堵点，，驻足本职、对标对表，，细化形成涵盖增强经销商步队党建引领、推动增量营业开发、深化三项制度刷新、增进烟台基地产能使用、一体推进“三不腐”等8个调研主题。。。。。公司向导班子率先垂范，，每人牵头1个调研主题，，选优配强调研小组成员，，力争找准问题、摸清情形、谋出对策，，为高质量推进视察研究打下坚实基础。。。。。

坚持“从人民中来，，到人民中去”，，周全掌握真情实况。。。。。“万万工程”是习近平总书记到浙江事情后不久，，用118天时间跑遍11个地市，，一个村一个村地仔细考察，，充分掌握省情农情作出的重大决议。。。。。新时代集团党委向导班子始终坚持人民态度，，自动带动“沉下去”，，深入所属企业、下层一线、外部同伴听真话、察真相。。。。。接纳召开现场座谈会、视频聚会、实地走访以及加入党组织活动、个体访谈、发放调盘问卷等多种形式，，普遍接触干部职工，，相识所思所需、谛听意见建议。。。。。主题教育启动以来，，公司向导班子围绕调研主题累积召开座谈会10余次，，走访调研所属单位13次，，走进国珍康健生涯馆1次，，会见联系潜在相助单位6家，，与干部职工交流访谈140余人次，，发放和接纳调盘问卷300余份。。。。。通过一系列行之有用的方法要领，，把谋划生长面临的问题掘客出来，，把干部职工的意见反应出来，，把下层一线创立的履历总结出来，，以点带面，，为解决问题提供了第一手质料。。。。。

坚持“从生长中来，，向生长中去”，，着力推动刷新生长。。。。。浙江多年来始终把“万万工程”作为“一把手”工程，，坚持“不畏艰险，，永一直步”的战略定力，，最终实现了从“千村树模、万村整治”到“千村精品、万村漂亮”再到“千村未来、万村共富”迭代蝶变。。。。。新时代集团党委把开展视察研究与推进中心事情连系起来，，实时梳理调研效果，，做细效果交流，，开展调研效果交流会，，聚焦党建引领、市场开拓、深化刷新、提升产能、从严治党、信息宣传、科技立异、合规治理等8项重点事情，，班子成员和相关课题部分认真人深刻剖析调研中弄清了什么问题，，剖析症结所在，，在理论联系现实的历程中寻找解决问题的步伐步伐，，全力把调研效果转化为推进事情的现实效果。。。。。加大效果宣贯力度，，做深专题党课，，向导班子在深入学习理论和扎实开展调研的基础上，，第一时间在本单位或所在、所联系的党支部开展专题党课宣讲，，通过讲党课进一步梳理调研效果，，统一头脑熟悉，，凝聚生长共识，，助力公司高质量生长。。。。。